开展岗前示范培训 助力事业单位新聘用工作人员依法参训全覆盖

按照人力资源社会保障部2021年业务培训计划安排，人社部事业中心计划于11月29日至12月4日在京举办事业单位岗前培训示范班。

根据2020年开始实施的《事业单位工作人员培训规定》,事业单位新聘用工作人员须在入职6个月内参加岗前培训。岗前培训是提高新聘用工作人员适应单位和岗位工作的能力，建设高素质专业化事业单位工作人员队伍的重要手段。本期示范班是贯彻落实《培训规定》的一项具体举措。

人社部事业中心立足自身职能，负责承担事业单位工作人员培训规划，课程、师资、平台等资源建设，组织开展示范培训，指导中央和国家机关规范和科学实施岗前培训,积极推进岗前培训全覆盖。

2020年9月，为落实《培训规定》，中央国家机关事业单位岗前培训示范班在事业中心顺利举办，培训班精选课程师资，统一实施标准，为科学实施岗前培训提供了示范。

2021年8月，事业中心顺利交付人社部委托的事业单位工作人员岗前公共科目培训大纲编制和培训教材编撰咨询项目成果，为推进岗前培训规范化标准化奠定了基础。

近两年，在服务全国人社系统干部培训的基础上，中心还入选成为全国水利系统和邮政系统干部培训基地，先后承担了中央党史文献研究院、水利部、国家专利局、中国医学科学院北京协和医学院、北京银保监局等单位的岗前培训工作，培训2000余人次，培训质量和培训效果得到了参训单位和学员的一致认可，为广泛开展岗前示范培训，形成培训品牌积累了经验。